Във връзка с реализирането на дейностите по Проект BG05M9OP001-2.004-0006 „Подкрепи ме за да успея” със сключен договор за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ по Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси” 2014-2020, процедура чрез директно предоставяне на конкретен бенефициент BG05M9OP001-2.004 „Услуги за ранно детско развитие”:

Дейност: „Семейно консултиране и подкрепа” и „Формиране и развитие на родителски умения“;

Позиция: Социален работник

Дейност: „ Подобряване достъпа да здравеопазване и промоция на здравето чрез осигуряване на здравна детска консултация и дейности по превенция на заболяванията.“

Позиция: Медицинска сестра

 Заинтересованите лица следва да изпратят професионална автобиография с подробно описание на необходимата квалификация и опит, не по-късно от 14.00 ч. на 26.10.2022г.

Заинтересуваните лица могат да получат допълнителна информация на адрес гр. Вълчи дол пл. „Христо Ботев” №1  всеки работен ден (понеделник - петък) от 08,00 до 16,00 часа.

Документите могат да се изпращат:

• по електронен път на адрес: оbа@valchidol.bg
• на хартия на адрес: гр. Вълчи дол, пл. „Христо Ботев“ №1

III. Подбора на кандидата протича в два етапа:

• Проверка за съответствието на представените документи с обявените изисквания;
• Събеседване;

До по – нататъшно участие в процедурата за подбор не се допускат лица, които не са представили всички необходими документи в срок или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията.

ВАЖНО!!!  Списъците на допуснатите и недопуснатите до интервю  кандидати, както и датата, часът и мястото на провеждане на интервюто се обявяват на интернет страницата на Община Вълчи дол и на информационното табло на служебния вход на сградата на Община Вълчи дол .

В списъка на недопуснатите до събеседване кандидати се посочват основанията за недопускането им.

Събеседването се провежда от назначена със заповед на Кмета на Община Вълчи дол комисия, с цел да се установи в каква степен всеки кандидат притежава професионалните и делови качества както и мотивация, необходими за изпълнението на проекта, в съответствие със заложените цели.

След приключване на работата си комисията изготвя протокол с резултатите от интервюто и списък с класирания кандидат до 2 (два) дневен срок от провеждането на интервюто.

Извлечение от протокола, отразяващ резултатите, се изпраща на допуснатия кандидат по електронната поща, по факс или се връчва лично.

Инвестира във вашето бъдеще!

Проектът се осъществява с финансовата подкрепа на Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси”2014-2020, съфинансирана от Европейския социален фонд на Европейския съюз